2022年4月25日至5月1日是 第20个《职业病防治法》宣传周 今年的宣传主题是 “一切为了劳动者健康” 什么是职业病？我国法定职业病有哪些？ 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 我国法定职业病包括尘肺病、放射性疾病、职业中毒、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性皮肤病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性肿瘤、其他职业病共10大类115种。 为预防职业病，我们做了哪些工作？         在相关有毒有害气体岗位上，为员工配备防毒面具，且于今年2、3月份进行了面具更换，相较于以前，性能及舒适度均有大幅提升。         原料工段配备国家标准级别的KN95防尘口罩。     如果工作中得接触噪声，那么做好个人防护就是最后一道防线啦！噪声环境下工作时，岗位员工全程佩戴合格的耳塞。         保窑等高温岗位，发放藿香正气水、免费发放冷饮，做好降温工作。     每年7、8月份，公司特邀请外部第三方，进行职业病危害因素现场检测，对作业现场进行评价检测。     每年6、7月份，公司安排特定工段员工进行免费的职业病体检，全力保障员工身体健康。 对于每个人，每个家庭，每个企业来说安全是首要大事，保证安全才能让生产、生活稳步持续的发展。那么对于职业病，你又了解多少呢？

4月23日为“世界读书日” 读书使人进步 书籍是人类进步的阶梯 当我们离开校园步入社会 接触到的工作、同事就是另一种书 可以教会我们另一番知识 望美，就是这样的一本书望美是一本故事书 在望美，每天都在发生很多动人的故事 他们爱岗敬业，无私奉献 他们坚守原则，恪守底线 他们兢兢业业，不辞辛苦 他们热心善良，服务客户 他们热情开朗，全面发展 …… 望美，是一本动人的故事书 望美是一本历史书 从2000年成立到2022年， 从一条一条生产线的建立 从玻璃制造工艺的不断改进 从玻璃工艺到延伸到门窗制造 再到玻璃深加工工艺 望美步步生花 每一步都是历史望美是一本哲理书 “分分钟钟增效益，点点滴滴降成本” “言行一致，表里如一” “以客户为中心，以奋斗者为本 长期艰苦奋斗，坚持自我批判” “有爱心，讲文明，懂感恩， 知敬畏，明事理” ……望美是一本园林书 望美如同一本园林书 可以欣赏四时美景 春季鲜花盛开，夏季绿树成荫 秋季果实累累，冬季白雪纷飞 一年四季，在望美有赏不完的美景 在打造绿色花园式工厂的道路上 望美一直在努力 望美是一本生活百科书 如果你工作累了 到宿舍休息一下吧 暖气空调，应有尽有 如果你想购物了 望美超市走一趟吧 肯定让你满意而归 如果你想散散心 那就到文体中心吧 打打球，散散步 …… 望美，是一本值得反复阅读的书 每次“翻阅”总会有新的收获 望美这本书，你翻看了几遍呢？ 你觉得望美还像什么书呢？ 可以留言告诉我们

坚守廉洁，望美人一贯坚定不移、从未僭越！“收礼”在望美代表的是不可触碰的高压线。无论是经过什么名堂包装的“礼”，都会被拒之门外。 拒绝一：在工作上给予帮助的“感谢礼”           一名合作维修厂的客户为表达心意，给制作部的一名领导发来1000元转账红包，感谢他一直以来在工作上给予的帮助。     还有一名维修厂客户给自营车队领导发来1000元转账，客户在信息中说到：“我感觉公司以诚信为本，安全为天，人性化管理，在众多合作单位中算是最好的了，从公司领导，到各班调度，包括司机，确实都把公司利益放到了第一位。” 拒绝二：耐心回答客户疑问的“支持礼”     机修电仪部技师闫全信在报料后，由于客户不太清楚报料后的规格型号以及配件知识，多次与闫全信进行询问，他耐心地回答每一项问题，通过沟通让所需要的物料及时送到公司。 拒绝三：帮助客户完成订单的“辛苦礼”     由于客户到公司时间不确定，李铁成为了减少客户卸车的等待时间，放弃自己休息时间，来到单位加班给客户卸车。 拒绝四：谋求长期合作的“心意礼”     设备厂家为了长期寻求合作向生产上一名值班经理发了一个红包，值班经理在收到红包后便婉言拒绝了，并表示“这个钱，一天后会自动退回去”。 在望美，像这样的事、这样的人还有很多。退还红包已成常态，他们时刻将公司的利益放在首位，坚守着以客户为中心的核心价值观，共同守护着公司的这片净土。

望美集团始终致力于打造成为一个具有社会责任担当、遵纪守法、倡导社会核心价值观和敬天爱人精神的大爱公司。集团成立二十多年来，不仅将好的产品和服务理念带给客户，还矢志不渝地践行慈善公益行动，用大爱彰显责任和担当。 爱心慰问 共建幸福和谐 每年春节、中秋节，为让困难的家庭和老人过上一个温暖祥和的节日，望美集团开展慈善公益活动，向周庄办事处、柴关办事处及周边部分村庄的老人、贫困户送去慰问金、慰问品。          一声问候，一份情谊，暖在心间。望美坚持助困、助老慰问，为需要帮助的家庭注入源源不断的能量，为他们的生活点亮一份希望。 爱心捐赠 彰显企业责任与担当 二十多年来，望美集团共向抗洪救灾、帮扶贫困学子、特教慈善、春雨行动、善行河北、孤寡老人等捐款数百万元。在抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情战役中，望美在做好自身防控工作的同时，主动参与抗击疫情行动，并主动捐款捐物，助力打赢这场疫情攻坚战。             2020年望美集团抗击疫情捐款及物资捐赠照片 面对近期严峻的抗疫形势，2022年4月，望美集团再次捐赠200万，以及抗疫物资，积极履行社会责任，彰显民企担当。         助学暖人心 帮助困难家庭 望美集团联合沙河市第一中学、第二中学开展助学圆梦行动，为优秀贫困学子搭建爱心平台，帮助解决贫困家庭学生学习费用，减轻家庭经济负担，使学生能够全身心地投入到学习生活中，开启锦绣前程。         基于望美在脱贫攻坚战方面做出的重要贡献，集团被授予“精准扶贫  爱心企业”的奖牌。 今后，望美集团将继续增强企业的责任感，坚定信念，攻坚克难，在确保完成各项目标任务，发展自身的同时，切实肩负起企业的使命和责任，彰显社会担当和作为，为社会高质量发展贡献力量。

一场疫情，给这座城市按下了暂停键 往日繁华的街道 一下子变得冷清起来 可是有一群人 他们依旧奋战在生产和抗疫的最前线 01 他们积极参与到社区的防疫工作中，努力发光发热。             生产七线郝龙涛和他的伙伴们，自发成立义务救援队，无条件去帮忙需要的人。如之前参加学校开学前的消毒等。     仓储管理部耿欢（右）和她的小伙伴     仓储管理部的耿欢因为有之前在居委会帮忙的经历，于是在时间和条件允许的情况下，也参与到了此次疫情应对战中。 02 还有那些因为生产原因封控在厂的同事，他们隐藏对家的思念，积极开展工作，还相互关心和帮助，同样值得点赞。 感谢所有疫情防控、超市开业前期准备的志愿者和工作人员。成功离不开大家的共同努力。 因为疫情原因我们都住在厂子没有回去，厂子很好给我们提供了食宿还有很多帮助。但由于通知的比较突然，还有一些生活用品没有顾上从家里带，正在我为这些东西发愁的时候我在我们群里看到了母经理给我们发的信息，因为我的领导家离公司比较近，他提前就给我们买好了。 同赞，我们生产上的王经理也是，宿舍紧张，及时协调各种物资，解决了大家的后顾之忧，为这样的领导点赞…… 只要人人都献出一点爱，世界将变成美好明天，韦唯唱的，爱的奉献，在这里体现淋漓尽致。 ——员工心声 03 应对疫情，员工出厂不便，公司超市提前运营，解决员工的生活问题，也为这些特殊时期增添一份期待和惊喜。             不知道何时能回家，只要积极面对，终将迎来胜利！ 顺风顺水也好，逆水行舟也罢 你的努力，终有回报 你的坚持，终将美好 让我们共同期待 胜利的那一天

为进一步营造集团大安全文化氛围，调动员工参与安全管理积极性，提高员工安全知识掌握程度和安全意识，天津中玻公司组织以“知安全、明风险、会预防”为主题的安全环保知识有奖答题。     本次知识竞赛答题范围主要包含：法律法规、安全管理制度、安全防护知识、安全操作技能、应急技能等。     活动采取扎气球答题和抽奖方式，气球内设置题目，参赛人员根据题目回答问题或演示各项安全操作技能。     现场答题场景：问答题、看图找违规。 对于题目不会的，安全环保部会根据实际问题，给予解读宣讲，直至让员工掌握明白。             本次安全环保知识有奖答题，以轻松有趣、新颖灵活的形式向广大员工普及安全技能，具有较高的接受度与参与度，受到员工的广泛好评。 寓教于乐的安全知识活动，不仅让员工在活动中学习到安全生产知识，也为安全培训增加趣味性，营造公司积极向上的大安全氛围。

3月26日 望美集团污水处理站 内部组织了一次踏青活动 旨在丰富员工业余生活 提升组织氛围 提升员工幸福指数 那么大家究竟去哪玩耍了呢 让我们看图猜一下吧~   聪明的小伙伴们 有没有猜到他们去哪里了呢？ 湖边的宁静 网红桥上的笑颜 可口的农家菜 盛开的油菜花 …… 每一处都留下了他们的身影和足迹 照片也记录下了此刻的美好 短暂的休息是为了更好的出发 放松心情之后的他们 将以更加饱满的热情投入到工作中 在工作中凝心聚力，一路前行    

3月份以来，天气仿佛也受到惊蛰的影响，温度上蹿下跳显得格外活泼；为了应对气温的骤变，相信很多人迫于无奈：重新燃起了“暖气”，又穿上此前刚脱掉两天的笨重棉服；做好这两步，虽然很关键，但如果再换上一扇好窗，那就无懈可击了！ 望美门窗长期以来专注细节，成就品质门窗；2022年，望美门窗也正式推出新款产品：WM98框扇齐平，下面我们一起来看一下它究竟好在哪。 1、#框扇齐平# 颜值高         98框扇齐平铝包木门窗顾名思义，最大特点就是窗户的框与扇是齐平的；同时，中空玻璃直接安装在开启扇上，在窗户外观上，我们从外部只能看到玻璃，看不到开启扇，这就是98框扇齐平的隐扇设计效果。这两项的改变，使门窗外观更加简捷、美观，同时增强了产品的密闭性。 2、#框边窄# 有内涵     98框扇齐平，打破了原有型材的极限宽度，边框只有三公分，框边更窄，在同等尺寸的基础上，提高了窗户的透光面积15%——50%，进一步增加室内受光面积，为你打开更多的视野。 3、#进口五金# 4mm缩减自动化量产         98框扇齐平在配置上使用航空级的胶条、德国进口的五金搭配4mm缩减的设计，同时设计隐藏式排水系统；高透网纱窗、金刚网纱窗、微风系统的多种纱窗搭配，在保证安全的前提下，防蚊防尘，畅享呼吸自由。 98框扇齐平除了可以保证室内不受外部气温骤变的影响外，还意味着： ①你以前需要每天打扫房间，才能保证室内不积灰，那望美门窗可以让你打扫的周期延长至两周一次，甚至更长，而且效果比之前更好； ②你夏天的空调电费和冬天的取暖费可以省掉很多很多，因为望美门窗像卫兵一样，很好的为你守护住室内的温度； ③夜晚你可以专心的学习、安静的休息，免受广场舞和车水马龙的侵扰，让夜晚不再嘈杂，静谧祥和的夜晚可以有效地提高睡眠质量！ 如果你也动心了，马上在评论区联系我们吧。

为了更好得防控疫情，成品司机便不再到公司内部食堂就餐，于是，公司食堂开始给司机带饭。每天11：30，由供应链或装卸部工作人员向食堂报饭，食堂人员接收到“订单”后就便开始做准备。 接到报饭的具体份儿数，食堂工作人员便开始忙碌了。     有粥有菜有主食，和公司内员工就餐的菜品是一样的。     最终，打包完成的美食装载到车辆上，很快，这些美食便一一送达客户手中。     看看客户发表的心里话。         除了让司机按时吃上可口的饭菜外，在具体业务上，我们也热情周到，尽可能为客户提供更贴心的服务。 营销中心的业务员们，客户有需求，随时打开电脑，开始办公。为了满足客户的需求，加班到很晚。     还有装卸部的同事们，他们除了完成装车的任务外，如果遇到司机车辆故障等问题，他们都热情地帮忙修车，让孤身在外的司机感受到一份温暖。     捡到客户的物品及时归还，客户还送来了一面锦旗。 “以客户为中心” 不止是说说而已 望美集团愿携手每位客户 共同向未来！  

力拔山河气盖世，力量之势蓄待发 为丰富员工业余文化生活，营造活力四射的工作氛围，3月21日，沙河安全公司生产部联合企业文化部共同组织举办了拔河比赛，各条安全生产线共计组成7支代表队（男子6队、女子1队）、后勤职能部门组成1支女子代表队参加了比赛。     赛前，生产常务副总兼安全公司执行总经理张志勇进行开场讲话，为员工鼓舞士气。张总表示，我们都是奋战在公司生产一线的“战士”，任务艰巨，工作出力也“出彩”。为了在紧张的工作之余放松心情，缓解压力，特意举办本次拔河比赛，今后我们还将举办更多活动，来激发组织活力，提升我们的工作氛围。     抽签决定出比赛顺序后，队伍双方各自调整好站位，做好准备，蓄势待发。 “比赛开始”，随着裁判一声哨响，拔河比赛正式开始！             比赛现场十分激烈，部门管理者等场外人员呐喊助威，“身体下压，胳膊夹紧绳子”，大家一起呼喊“1，2，加油，1，2......”         一场场激烈而又振奋人心的拔河比赛在大家的欢呼和呐喊中结束，经过比拼，比赛最终成绩为： 冠军：安全生产二线 亚军：安全生产五线 女子队冠军 与此同时，信息科技中心也利用中午休息时间，在内部开展了拔河娱乐活动。             一根小小的“同心绳”，凝聚起大家的力量与智慧，竞赛选手们用自己独有的方式诠释着一个共同的词语——团结，展现出望美人团结合作、奋发向上的精神风貌。

2022年已经全面启程如何实现“年度目标不降、任务底线不破”仍是摆在我们面前的第一要务“诉诸行动”是我们身边的同事给出的答案他们在自己的岗位上"有一份热，发一份光"默默推动着任务一步步地完成 是工作，更是事业 冯恩是望美公司工艺质量组的一名镀膜工程师，对于冯恩来讲，与其说这是一份工作，更不如说这是自己的一份事业。 多年工作期间，他凭借自己优异的专业能力，克服种种困难，实现一项又一项的创新改进。 基于望美公司镀膜产品单一的现状，冯恩试着研发市场上更为一流的单向透视产品和无银LOW—E镀膜玻璃，通过查阅资料收集数据，经过严格计算，研发出单向透膜HR170，随后又通过更换一定数量靶材，研发出无银LOW—E镀膜玻璃，实现了镀膜玻璃可以单片使用，不需再合中空。 这两项研发，使我公司镀膜产品类型更加丰富，为公司产品参与市场竞争力提供了有力支撑。 我和我的“信息化” 信息科技中心的系统管理员刘玺与数据专员郝丽欢，巾帼不让须眉，在公司信息化工作上全力付出。 某一天，装卸部由于无法在PC端提交技能评定任务，且提交之后审批流程固定，无法形成多个流程分支，找到了她们二人。了解这问题后，刘玺和郝丽欢经过沟通商议，将此任务放到OA系统上进行。在OA系统上创建适用PC端以及移动端的技能评定表，可根据不同岗位对应带出不同的技能掌握项，也相应带出技能难度系数，相应数据也可以自行导出，同时也将流程分支的问题一并解决。此项工作，进行了系统业务搬迁，节省了每年数千元的软件续约费。 短暂的喜悦后，她们又立刻转身投入到了下一项任务中...... 发一份光，出一份热 赛丽娜，集团旗下中玻朝阳公司的品控部经理，从员工到主管再到现在的经理，无论岗位如何变动，始终不变的是她爱岗敬业，努力发一份光，出一份热的初心。 近期为了解决混合料均匀度不稳定的情况，赛丽娜利用表格收集相关数据进一步对比和分析，确定了影响均匀度的几大因素，经过调整最终确定方案。调整后，均匀度和玻璃质量均有所上升，为工作带来效益。 “有一份热，发一份光。这份光或许会吸引别的光，形成火炬” 接下来的日子里 也希望我们都能够成为 照亮别人的那一束光

被动式低能耗 被动式低能耗建筑通过建筑自身良好的保温隔热性能，在不使用传统的空调、暖气等主动采暖制冷方式下，被动的利用太阳辐射、人体放热、室内灯光、电器散热等建筑内散热体的自由得热以及热回收新风系统，可通过很少能源投入满足建筑采暖和制冷的能源需求。这对被动式门窗的保温、隔热、气密性、水密性和抗风压性能要求更高，评审标准和过程更加严格。 香港黄大仙49559论坛有限公司入围 《被动式低能耗建筑产品选用目录》 北京康居认证中心有限公司公布第十一批新增《被动式低能耗建筑产品选用目录》（以下简称《目录》）。     香港黄大仙49559论坛有限公司旗下的门窗产品WM-130铝包木被动窗、WM-110铝包木被动窗和WM-98铝包木被动窗入选门窗组外门窗目录。     《目录》自推出以来已经在行业内产生了很大影响，目录中的产品已经成为被动式低能耗建筑项目选用产品的重要依据。     望美集团旗下的门窗产品入围该《目录》，这不仅契合望美门窗倡导绿色低碳的节能生活的理念，对提高生活品质和打造宜居环境有着重要作用。未来，望美集团将在被动式低能耗领域大有作为！